Desafiando las causas inmediatas: Investigación de accidentes de trabajo mediante el análisis de la organización
02 Ene

Desafiando las causas inmediatas: Investigación de accidentes de trabajo mediante el análisis de la organización

En muchas empresas, las investigaciones de accidentes siguen culpando a las víctimas sin explorar las causas más profundas. Esas investigaciones son reactivas y no tienen potencial de aprendizaje.

Este artículo pretende debatir los aspectos organizativos históricos de una empresa cuya política era incubar un accidente.

Los datos empíricos son analizados como parte de un estudio cualitativo de un accidente ocurrido en una refinería de petróleo en Brasil en 2014. El accidente tuvo su origen en la interacción de factores sociales y organizacionales, entre ellos: una cultura excesivamente estandarizada, herramientas de gestión e indicadores de resultados que dan una falsa sensación de seguridad, la decisión de acelerar el proyecto, el cambio de operador para facilitar este resultado y una gestión del rendimiento que favorece la superación de las barreras habituales.

El análisis de accidentes superficial realizado por la empresa que ignoró los factores humanos y organizativos refuerza la cultura tradicional de seguridad y favorece la ocurrencia de nuevos accidentes.

 

Referencia:

Challenging the immediate causes: A work accident investigation in an oil refinery using organizational analysis.

Autores: Beltran SL, Vilela RAG, de Almeida IM.

Work. 2018;59(4):617-636.

Disponible en: 

https://www.researchgate.net/publication/324881404_Challenging_the_immediate_causes_A_work_accident_investigation_in_an_oil_refinery_using_organizational_analysis

Cibersal
CiberSal quiere ser un proyecto colectivo, con una vocación explícita de funcionamiento basado en la participación activa de los integrantes de la comunidad, por lo que se apoya en un entorno virtual con todas las herramientas necesarias para favorecer la interacción y la cooperación.
Enviar